El 20 de junio, China Coal Science and Technology Group Co., Ltd. celebró una reunión de promoción a mediano plazo sobre 'doble cien acciones '. Zhao Yukun, secretario adjunto y gerente general adjunto del comité del partido del grupo; Geng Haijiang, quien es el Ministro de Recursos Humanos; Min Yong, quien es el Ministro de Departamento de Reforma y Desarrollo. Ellos y el personal relacionado asistieron a esta reunión. Dong Shuning es el presidente del Instituto de Investigación Xi'an y secretario del Comité del Partido; Zhou Chongjun es el Secretario Adjunto del Comité del Partido y Secretario de la Comisión de Inspección de Disciplina; Xue Wei es presidente del Instituto de Diseño Chongqing y Secretario del Partido y Gerente General Adjunto; Yin Hong Bing es el contador principal y las personas responsables. Ellos y dos unidades de los departamentos relevantes participaron en esta reunión. La reunión fue presidida por Yong Yong, Ministro del Departamento de Reforma y Desarrollo del Grupo.
En la reunión, las dos unidades informaron por primera vez sobre el pensamiento general de sus respectivas 'doble cien acciones ', el progreso de la fase anterior y el enfoque de la siguiente fase. El ministro Yong Yong leyó los resultados de la evaluación a mitad de período de las 'doble cien acciones' de las dos compañías por parte de la compañía grupal. Él creía que las políticas del Instituto Xi'an eran precisas, las medidas de reforma eran fuertes y que la promoción era estable y ordenada. La evaluación integral fue el Grado A. Las medidas de reforma del Instituto de Diseño Chongqing fueron efectivas. La promoción general es ordenada, y la evaluación integral es el Grado A. El ministro Yong Yong también dijo que todavía hay algunos problemas en el trabajo de las dos unidades. Primero, parte del trabajo no se ha implementado, y algunas de las tareas de los libros de contabilidad se han retrasado. En segundo lugar, todavía hay una falta de conciencia de innovación y impulso de innovación en el trabajo; Tercero, el papel de la conducción de la demostración no es lo suficientemente obvio.
Sobre los comentarios finales del subsecretario del vicepresidente Zhao Yukun, afirmó completamente los logros de las dos unidades en el trabajo de reforma, y presentó tres puntos en el siguiente paso para promover e implementar el trabajo: primero, debemos mejorar aún más la posición política y promover la reforma de las empresas estatales. El segundo es volver a comprender el significado importante; El segundo es fortalecer aún más la responsabilidad y fortalecer el sentido de responsabilidad y urgencia de implementar las 'doble cien acciones' de la reforma empresarial estatal; El tercero es centrarse aún más en las dificultades clave y promover sólidamente la reforma de 'doble cien acciones '. Realmente ve los resultados.
The 'Double Hundred Actions' has entered the stage of comprehensive tackling, and it will only be a year and a half away from the goal of achieving comprehensive results and shaping advantages by the end of 2020. Xi'an Research Institute will carry out the tasks of 'Double Hundred Actions' with a broader vision and a more persevering spirit, accelerate the pace of reform and innovation, release the vitality of various factors, enhance labor productivity, and improve the Calidad de la tecnología, productos y servicios empresariales. Promover el desarrollo de alta calidad y contribuir a los esfuerzos del grupo para construir un grupo empresarial innovativo de tecnología de clase mundial con competitividad global.
